当好广大村民的贴心人 做好基层工作的带头人——记北京市昌平区南口镇东李庄村秦福生同志先进事迹

时间：2010-4-29 16:45:23  阅读数：  评论数：   作者：昌平区总工会供稿

秦福生，男，汉族，1961年9月出生，中共党员，现任昌平区南口镇东李庄村党支部书记。

2007年获得北京市社会主义新农村建设优秀带头人称号。2009年学习实践活动中，作为北京市农村学习实践活动巡回报告团成员，多次到其他区进行巡回演讲。

他说:发挥党员的先进性，最根本最重要的就是要服务好人民群众。群众的利益、需求是实实在在的，坚持为人民群众服务必须求真务实，为群众诚心诚意的办实事，尽心竭力的排解难事，带领村民致富。

前几年，由于村民思想守旧，村子经济基础薄弱，东李庄村一度是全镇的后进村之一。2000年他被任命为村党支部书记，村民们都怀着不同的心态在关注着，有的人甚至看笑话。说实在的，这个集体经济薄弱、遗留问题多的村官真的不好当。翻翻村里的账本，除了亏空还是亏空，看着村里账面上飘着的一串串红字，还欠着人家好多外债。当时他心中不免有些犹豫，可是眼瞅着村里对自己寄予厚望的村民，凭着一个共产党人要全心全意为人民服务的宗旨，凭着实干的拼命精神，他下定了决心一定要干出些名堂来。

积极发掘就业岗位，解决村民就业问题

上任之后，他首先想到的是为村民们解决就业问题，只有大家都有事做了，村子里才会自然的稳定下来。他带领支部和村委会成员马不停蹄的联系周边的部队和友邻单位，不厌其烦地为村民们联系工作。村“两委”还制定出台了一些解决就业的小政策，比如：谁能够为本村10名以上村民联系超过15天以上的零活，就一次性奖励200元，设立了安排就业“红娘奖”；在全村开展的“党员让岗”活动，主要内容是发挥党员的先锋带头作用，把就业机会让给贫困村民。目前，全村党员和党员亲属已让出生态林管护员、国有土地资源看护员、治安巡防员、垃圾清运工等30多个岗位。通过这些举措，解决了大部分人的就业问题，有了一定收入的村民对党支部的信任度明显的提高了。

加大招商引资力度，促进村经济发展

人心稳定了，村子如何实现快速发展是个大问题。他和村“两委”干部结合实际，多方联系全面进行招商引资，增强集体经济实力。2005年聘请专家，依据镇域规划和本村实际编制了新农村建设规划和产业发展规划，为村今后的发展提供了科学依据。2005年，东李庄村被确定为市级社会主义新农村建设试点村，按照“多予、少取、放活”的方针，区政府加大了对李庄村的资金扶持力度。用于砂石地治理的专项资金迅速到位，对村民来讲这无疑是一件大喜事。依据村子整体规划和发展设想，明确了以“产业发展、道路建设、安全饮水、清洁能源、污水处理、管网建设”等工程项目推进新农村建设的目标，着手打造具有地区农业特色的生态农业园。根据土壤条件和地理位置划分为三园一区，分别是燕岭农业生态园、盛世绿色农业生态园、百合蔬菜轮作园和农副产品加工区。一期项目投资2000万元，于2005年7月建成燕岭生态农业园并投入运营，2006年底实现收入700万元，利润150万元，解决当地30余人就业。二期工程建筑面积10万平方米，通过招商引资，投资4000万元，开发建设了占地200亩的盛世生态园，实现收入500万元，利润150万元，安置本村及周边村民300余人实现就业。三期项目李庄生态园农产品加工区于2008年8月完工。目前，已形成了盛世、燕岭、百合和加工区“三园一区”产业布局。

密切联系群众，帮助村民解决实际困难

他常说：“爱民的主题大得很，爱民的事情小得很”。这种强烈的公仆责任感，使他从点点滴滴的小事做起，“发现小事，感悟小事”。不管哪一户村民家中有困难找到他，他都会随叫随到。他常跟村干部说，凡涉及群众的切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。村民看病住院、接出院，不管白天黑夜，什么时候找什么时候走，若病人需住院就送住院，若不需住院就等患者看病后再接回等。正是通过这些小事的积累才取得了村民的理解和支持，进而把群众的潜力发挥出来，使村干部和村民真正的形成一股合力，才能把各项工作开展下去，贯彻下去，才能真正使村民获得实惠。一切以群众的利益为出发点，把最广大村民的根本利益实现好、维护好、发展好。这不仅是党中央的要求，是他工作的准则。2003年为改善村容村貌，在环境整治过程中，村里决定将此处地阶埂推平，但有两户村民认为推完后他们的田地就没有遮挡物了，不让推，在平整地阶埂时，又轧了三户村民的10多亩承包地。为解决矛盾，他多次积极出面向村民说明平整土地对村里以后发展的好处，直到村民从不理解到支持工作为止。

对村“两委”干部他提出了“端着村民的饭碗，就得让村民的饭碗都满起来”的口号，把“五要五不要”和“十心”做为村“两委”班子工作的指南，即：党支部作用要发挥，思想工作不能丢;管理制度要完善，依靠群众不能忘;群众利益要记牢，服务意识不淡薄;认准事情要坚决，教育工作不放松;政策法规要配套，思想不通不强求。“爱心” 奉献给别人；“真心”留给朋友；“诚心”留给同事；“精心”精心敬业的工作；“好心”好心奉献给社会；“信心”留给自己；“孝心”留给自己的父母；“虚心”接受群众的意见；“热心”帮助别人；“实心”实心实意的为群众办实事。号召每一名村干部要从思想上树立为民服务的思想，同村民感情到位、行动到位，对工作认真负责、爱岗敬业。

完善基础设施，改善村民生产生活环境

2006年东李庄村实行了“三起来”工程，让农村“亮起来、暖起来、循环起来”。“亮起来”工程解决了村民夜间出行难的问题，投资182万元，在村内主街道及重点区域安装了太阳能路灯225盏，使得照明用电量大大减小。“暖起来”工程是减少常规能源燃烧造成环境污染的一项工程，通过在农民家里搭建新型节能吊炕来减少能源的使用，炕内宽敞，排烟通畅，炕温能做到按季节所需调节，温度适宜，不仅热效率高，而且外形美观，型为床式，这一做法深受本村农民群众的欢迎。“循环起来”又被称为“民心工程”。投资240万元，依托燕岭生态园规模猪场，对村民实施了沼气入户工程，建成了400立方米沼气池及输气管道，并于5月份正式向农户通气。沼气的应用降低了村民的生活成本，是村民增收的另一种表现形式。

为解决农民出行难，生活环境脏乱差等以前农村中普遍存在的问题，改善农民居住生活环境，2006年，依照村域建设发展规划，在上级有关部门的支持下，筹集资金1350万元，对村容村貌进行全面整治，通过实施 “三治五改四化”（治脏、治乱、治差，改水、改厨、改厕、改路、改圈，道路硬化、房屋美化、庭院净化、村庄绿化）的建设工程，形成了地平、路通、园新、村美的新李庄。

廉洁自律，做一个让群众放心的村干部

当村官就免不了得罪人，东李庄村在新农村建设的各项工程中，他主动邀请镇纪委和工程监理人员严格把握住合同和质量关，不吃回扣，在工程施工中坚决不偷工减料，也坚决不通过私人关系自己捞好处，为避免嫌疑，从不用现金进行交易，而全部用转帐支票，小额现金支出也需“两委”同意。除在大事上能做到清正廉洁外，在小事上也丝毫不放松。

几年来,他在做好本职工作的同时正确树立坚定的理想信念，牢记党的宗旨，树立正确的价值观、权力观、利益观，切实解决好“入党是为什么，当村官应该做什么，将来身后应该留点什么”的问题，正确对待权力、地位和利益，慎用权、用好权，不断提高自己的政治觉悟，切实增强拒腐防变的自觉性和坚定性。他时刻提醒自己要耐得住清贫，抗得住诱惑，管得住小节，始终保持旺盛的革命斗志和清廉本色，自觉做到自重、自省、自警、自励，牢固筑起拒腐防变的思想道德防线，做一个让党和群众放心的村干部。

 

昌平区总工会供稿

 

本站编辑：刘翠